能接觸到各行各業的公司與人，能深刻了解到除了自己公司以外，其他公司存在的好的管理方法和行業中存在的課題，如果能夠對于這些信息認真思考并充分理解的話，對于自身的成長是有很大的提升。同時經過和客戶的幾年相處，客戶在工作中有新的課題或者想法都會第一時間聯系我們，詢問是否有有效的解決方案，客戶對于公司和我們員工的信任也是讓我覺得工作中很有價值的一部分。 目前公司正在全力推廣中國本土市場，現在所在的小組是針對某個行業進行市場推廣的，希望自己的工作可以為這個行業帶來新的解決方案，以后也可以推廣到更多的行業中去。說不定今后可以成為全行業的企業架構師。

首先就IT公司來說，加班算是行業里比較少的了，而且公司不提倡加班，這點對于比較重視工作生活平衡性的人來說非常的人性化。

公司的上下級管理階層也不是很明顯，與其說大家是上下級關系，不如說是合作關系，自己的工作由自己創造，而不是等別人來分配，這樣可以充分的發揮每個員工的想法和特性。不過，對于想做管理職的人來說，有可能扁平化的管理不一定符合職業規化。

喜歡一些室外運動，比如徒步，騎車，爬山，之前騎車路程最長的一次是在桂林陽朔，在30度以上的高溫下，連續騎行了70多公里。這些運動都可以在身體勞累后，讓精神得到徹底放松，對于我這個經常要坐在電腦面前的IT技術人員，也是一個不錯的勞逸結合的方法。